Шукаємо Junior Brand Manager у бренд-команду для операційного та аналітичного підсилення бренду. Це роль не “про креатив заради креативу”, а про системну роботу з брендом у реальних бізнес-задачах: комунікації, консистентність, контроль реалізації, робота з підрядниками та даними.
Ти працюватимеш безпосередньо з Brand Manager і братимеш участь у побудові та масштабуванні бренду на всіх ключових точках контакту.
Вимоги
- 0–1,5 роки досвіду в маркетингу / брендингу / комунікаціях (in-house (бажано) або агенція)
- Базове розуміння принципів бренду (позиціонування, tone of voice, цілісність бренду)
- Вміння працювати за ТЗ та в межах заданих рамок
- Готовність ставити уточнюючі питання і працювати з фідбеком
- Структурне мислення, уважність до деталей
- Вміння працювати з презентаціями та таблицями
Обов’язки
- Операційна підтримка бренд-напряму одного бренду
- Робота з внутрішньою креативною командою: підготовка та передача бренд-брифів, збір і систематизація вводних, перевірка матеріалів на відповідність бренд-логіці, фіксація правок і контроль їх внесення
- Контроль бренд-консистентності у всіх комунікаційних матеріалах
- Підготовка матеріалів до запуску кампаній
- Координація дрібних задач між брендом і креативом (без ролі проджект-менеджера)
- Збір результатів по бренд-активностях та підготовка коротких висновків
- Підтримка й актуалізація бренд-документів
Буде плюсом
- Досвід роботи з внутрішніми або зовнішніми креативними командами
- Розуміння digital-маркетингу (SMM, paid, контент, відео)
- Базові навички роботи з Canva, FigJam, Figma Slides або іншими дизайн-інструментами
Умови роботи
- Повна зайнятість
- Робота в межах однієї бренд-команди
- Пряме підпорядкування Brand Manager
- Чітко визначена зона відповідальності без розмивання ролі
- Навчання та розвиток у межах реальних бренд-задач
